Работа с самозанятым освобождает бизнес от взносов и налогов, что нередко соблазняет предпринимателей выдать за самозанятых штатных сотрудников.
Самозанятость — это законный удобный налоговый режим, но она не должна подменять трудовые отношения!
Иногда работник только спустя время узнает, что не был оформлен по трудовому договору, а работал без оформления или как подрядчик. Хотя фактически исполнял трудовые обязанности.
Чтобы такого не произошло с вами, Минсоцразвития собрало чек-лист! Сохраните и будьте в курсе.
