Другие порталы
ruza_region_ruza@mosreg.ru 143100, Московская область, г.Руза, ул.Солнцева, 11

Социальное партнерство

Руководителям организаций

 Администрация Рузского городского округа на основании письма Министерства социального развития Московской области информирует, что в 2023 году в рамках мероприятий, посвященных Празднику труда Подмосковья (Подмосковный субботник), будут проводиться Московский областной конкурс «Лучшая трудовая династия» и Областной конкурс коллективных договоров (далее – Конкурсы).

Информация о проведении Конкурсов размещена на сайте Министерства социального развития Московской области по адресу: ttps://msr.mosreg.ru/dokumenty/napravleniya-deyatelnosti/trud-i-zanyatost/prazdnik-truda-podmoskovya.

Контакты: e-mail: krasnikovanv@mosreg.ru, krychenkovaek@mosreg.ru,  т. 8-498-602-26-50 (доб. 54711, 54712).

Порядок проведения Конкурсов прилагается, а также размещен на сайте   Рузского городского округа в разделе «Наш округ» - «Экономика округа» -«Социальное партнерство».

Для участия в конкурсах необходимо в срок до 20 февраля 2023 подать заявку в отдел экономического анализа управления экономического развития и АПК   Администрации Рузского городского округа на адрес электронной почты: ekonom413@ruzareg.ru.

Прошу Вас рассмотреть возможность участия в вышеуказанных мероприятиях.

 

Руководителям организаций

Администрация Рузского городского округа информирует, что 29 декабря 2022 года подписано Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области между Правительством Московской области, Союзом «Московское областное объединение организаций профсоюзов» и объединениями работодателей Московской области (далее – Соглашение).

Указанным Соглашением с 1 января 2023 года для работников, состоящих в трудовых отношениях с работодателями, осуществляющими свою деятельность на территории Московской области, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, устанавливается минимальная заработная плата в размере 19 000 рублей.

Данное Соглашение официально опубликовано на Интернет-портале Правительства Московской области:

https://mosreg.ru/dokumenty/normotvorchestvo/perechen-dogovorov-i-soglasheniy-mo/2022-god/11-01-2023-17-39-06-soglashenie-ot-29-dekabrya-2022-g-152-o-minimalnoy

Предложение к работодателям Московской области о присоединении к Соглашению совместно с текстом Соглашения официально опубликовано:

на Интернет-портале Правительства Московской области 10.01.2023:

https://mosreg.ru/dokumenty/normotvorchestvo/perechen-dogovorov-i-soglasheniy-mo/2022-god/soglashenie-ot-29-dekabrya-2022-goda-152-o-minimalnoi-zarabotnoi-plate-v-moskovskoi-oblasti-mezhdu-pravitelstvom-moskovskoi-oblasti-soyuzom-moskovskoe-oblastnoe-obedinenie-organizacii-profsoyuzov-i-obedineniyami-rabotodatelei-moskovskoi-oblasti

в газете «Ежедневные новости. Подмосковье» от 12.01.2023 № 4(5405) (стр.14).

В соответствии с трудовым законодательством в срок до 10 февраля 2023 года (в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения о присоединении к Соглашению) работодатели имеют право представить в адрес Министерства социального развития Московской области мотивированные письменные отказы от присоединения к Соглашению.

 

Руководителям организаций

В соответствии с распоряжением Губернатора Московской области от 25.03.2016 № 69-РГ в 2022 году проводится ежегодный Московский областной (региональный) этап всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» (далее – Конкурс).

Конкурс проводится среди организаций, зарегистрированных в Московской области, независимо от формы собственности, организационно-правовой формы, отраслевой принадлежности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также их филиалов по согласованию с создавшими их юридическими лицами на бесплатной основе. Участники, занявшие первые места, номинируются для участия в федеральном этапе всероссийского конкурса.

Перечень заявительных документов размещен на сайте Министерства социального развития Московской области: htpp://msr.mosreg.ru («Документы» – «Конкурсы в социально-трудовой сфере» - «Российская организация высокой социальной эффективности» (региональный этап). Все документы заявки формируются в электронном кабинете Программно-информационного комплекса «Мониторинг проведения всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» и награждения его победителей» http://ot.rosmintrud.ru/ в информационно-коммуникационной сети Интернет.

Для получения дополнительной информации о порядке проведения конкурса следует обращаться в Министерство социального развития Московской области, отдел социального партнерства управления развития трудовых ресурсов и охраны труда, тел. 8 (498) 602-2650, доб. 54713, 54714.

Учитывая, что участие в конкурсе престижно как для организаций, так и для муниципальных образований и Московской области в целом, прошу Вас рассмотреть возможность принять участие в вышеуказанном конкурсе.

 

Руководителям организаций 

Администрация Рузского городского округа информирует, что 31 мая 2022 года подписано Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области между Правительством Московской области, Союзом «Московское областное объединение организаций профсоюзов» и объединениями работодателей Московской области (далее – Соглашение) (прилагается).

Указанным Соглашением с 1 июня 2022 года для работников, состоящих в трудовых отношениях с работодателями, осуществляющими свою деятельность на территории Московской области, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, устанавливается минимальная заработная плата в размере 17930 рублей.

Текст Соглашения и текст Предложения работодателям, осуществляющим деятельность на территории Московской области и не участвовавшим в заключении Соглашения, о присоединении к нему опубликованы в газете «Ежедневные новости. Подмосковье» от 06 июня 2022 года № 99 (5254) и размещены на сайте Министерства социального развития Московской области www.msr.mosreg.ru.

В соответствии с трудовым законодательством в срок до 5 июля 2022 года (в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения о присоединении к Соглашению) работодатели имеют право представить в адрес Министерства социального развития Московской области мотивированные письменные отказы от присоединения к Соглашению.

 

Руководителям организаций

Администрация Рузского городского округа информирует о том, что  в 2022 году в рамках мероприятий, посвященных Празднику труда Подмосковья (Подмосковный субботник), будут  проводиться Московский областной конкурс «Лучшая трудовая династия» и Московский областной конкурс  коллективных договоров  (далее – Конкурсы).

 Информация о проведении Конкурсов размещена  на сайте Министерства социального развития Московской области по адресу: https://msr.mosreg.ru/dokumenty/napravleniya-deyatelnosti/trud-i-zanyatost/prazdnik-truda-v-moskovskoi-oblasti.

По вопросам организации конкурса - контакты: Контакты: e-mail: krasnikovanv@mosreg.ru, panovaes@mosreg.ru, т. 8-498-602-26-50 (доб. 54711, 54713).

Порядок проведения Конкурсов прилагается, а также размещен на сайте   Рузского городского округа в разделе «Наш округ» - «Экономика округа» - «Социальное партнерство».

Для участия в конкурсах необходимо в срок до 15 февраля 2022 подать заявку в отдел экономического анализа управления экономического развития и АПК Администрации Рузского городского округа на адрес электронной почты: ekonom413@ruzareg.ru.

Прошу Вас  рассмотреть возможность  участия в вышеуказанных  мероприятиях.

 

Руководителям организаций

  

В соответствии с Административным регламентом предоставления Министерством социального развития Московской области (далее – Министерство) государственной услуги «Регистрация Московского областного трехстороннего (регионального) соглашения, Соглашения о минимальной заработной плате в Московской области, областных отраслевых (межотраслевых), территориальных и иных соглашений, а также коллективных договоров» (далее – Регламент), утвержденным распоряжением Министерства социального развития Московской области от 10.11.2020  № 21РВ-174, Министерством осуществляется уведомительная регистрация коллективных договоров и соглашений.

Согласно пункту 16.1. Регламента Министерство обеспечивает предоставление государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений в электронной форме посредством РПГУ (Государственная информационная система Московской области «Портал государственных и муниципальных услуг (функций) Московской области»).

В связи с участившимся направлением на уведомительную регистрацию   в Министерство коллективных договоров и соглашений посредством Межведомственной системы электронного документооборота (МСЭД), почты, электронной почты, Администрация Рузского городского округа обращает Ваше внимание, что вновь заключенные коллективные договоры и соглашения необходимо направлять в электронной форме посредством РПГУ. Иные способы предоставления государственной услуги Регламентом не предусмотрены.

Чтобы получить государственную услугу по регистрации коллективных договоров и соглашений в электронном виде на Портале государственных и муниципальных услуг РПГУ (www.uslugi.mosreg.ru), необходимо авторизоваться посредством подтвержденной учётной записи, заполнить Запрос в электронном виде с использованием специальной интерактивной формы, направить заполненный Запрос вместе с прикрепленными электронными образами документов, необходимых для предоставления Государственной услуги, в Министерство.

Дополнительно информируем, что на сайте Министерства размещена Памятка по уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений в Министерстве социального развития Московской области: https://msr.mosreg.ru/dokumenty/napravleniya-deyatelnosti/trud-i-zanyatost/socialnoe-partnerstvo/16-11-2020-12-01-22-pamyatka-po-uvedomitelnoy-registratsii-kollektivny

 

 

Администрация Рузского городского округа информирует о начале проведения Московского областного конкурса коллективных договоров (далее – конкурс), который проводится ежегодно в рамках мероприятий Праздника труда Подмосковья (Подмосковный субботник).

Прошу Вас совместно с профсоюзной организацией принять участие в данном мероприятии.

По вопросам организации конкурса можно обращаться в отдел развития социального партнёрства Министерства социального развития Московской области по тел. 8(498)602-26-50, доб. 54717 или в отдел экономического анализа Администрации Рузского городского округа по тел. 8(496)27 24-701.

Порядок проведения конкурса прилагается, а также размещён на официальном сайте Рузского городского округа в разделе «Новости», а также в разделе «Наш округ» - «Экономика округа» - «Социальное партнёрство».

Для участия в конкурсе необходимо в срок до 15 февраля 2019 года подать заявку в Администрацию Рузского городского округа по адресу электронной почты: ekonom413@ruzareg.ru или в областные объединения профсоюзов и в объединения работодателей.


Обращение к работодателям, осуществляющим свою деятельность на территории Рузского городского округа:

Уважаемые работодатели!

3 апреля 2018 года подписано Территориальное трехстороннее соглашение между администрацией Рузского городского округа, Координационным советом организаций профсоюзов Рузского городского округа и представителями работодателей Рузского городского округа на 2018-2020 годы (далее Соглашение).

Руководствуясь ст.19 Закона Московской области «О социальном партнерстве в Московской области» от 31.03.1999 г. № 15/99-ОЗ  предлагаю работодателям, не принимавшим участие в заключении Территориального трехстороннего соглашения между администрацией Рузского городского округа, Координационным советом организаций профсоюзов Рузского городского округа и представителями работодателей Рузского городского округа на 2018-2020 годы (далее Соглашение) присоединиться к нему, заявив об этом в администрацию Рузского городского округа.

Текст Соглашения опубликован в специальном выпуске газеты «Красное знамя» от 17.04.2018 № 14/2 (111490) и размещён на официальном сайте Рузского городского округа в разделе «Наш округ» - «Экономика округа» - «Социальное партнёрство».

  Если работодатели, осуществляющие свою деятельность на территории Рузского городского округа, в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования настоящего предложения о присоединении к Соглашению не представят в администрацию Рузского городского округа письменный мотивированный отказ от присоединения к нему, то указанное Соглашение считается распространенным на этих работодателей и подлежит обязательному исполнению ими.

 В отказе должны содержаться мнения уполномоченных представителей работников данного работодателя (протокол консультаций работодателя с выборным органом профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя).

Администрация Рузского городского округа:

Почтовый адрес: 143103, г. Руза, Московской области, ул. Солнцева, д.11

Факс: 8(496)27 24-230, e-mail: region_ruza@mail.ru

Телефон: 8(496)27 24-701, контактное лицо: Цыганкова Е.И.

Глава Рузского городского округа                                                 Н.Н. Пархоменко

___________________________________

«Руководителям предприятий и организаций:

Администрация Рузского городского округа информирует о том, что в соответствии со статьёй 50 Трудового кодекса РФ уведомительная регистрация коллективных договоров и соглашений осуществляется Министерством социального развития Московской области в соответствии с Административным регламентом, утвержденным Распоряжением Министерства социального развития Московской области от 18.08.2016 № 19РВ-61.

Для предоставления государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных договоров предприятиям и организациям необходимо обращаться в многофункциональные центры предоставления государственных и муниципальных услуг.».

 

Страницы:  12
Макет коллективного договора
Дата размещения: 26.09.2016
Страницы:  12